L'Action sociale de la MSA des Alpes-Maritimes


CHAQUE CAISSE DE MSA DEFINIT SA PROPRE POLITIQUE D'ACTION SOCIALE.


L'Action Sociale :

  • propose un système de services ou prestations complémentaires aux autres dispositifs de protection sociale.

  • complète les prestations obligatoires en finançant des actions, en engageant des actions collectives, en aménageant un soutien individualisé pour pallier l'effet ponctuel de la simple aide financière.

  • s'adresse à l'ensemble des ressortissants.

  • se situe dans le domaine "extralégal", pour la différencier du domaine légal dont relèvent les prestations légales, identiques sur l'ensemble du territoire en nature et en montant.

 

PLAN D’ACTION SOCIALE 2003-2005 de la MSA 06

 

PRESERVER L’EQUILIBRE FAMILIAL

  • Veiller à répondre aux besoins prioritaires des enfants et des parents

    • Accès aux soins

    • Maintien dans un logement décent

    • Aide à la scolarité

    • Accès aux loisirs de proximité

  • Développer une politique "vacances et de loisirs de proximité" attractive.

    • En facilitant l’accès à toutes les structures d’accueil

    • En ayant une gestion souple des chèques vacances loisirs

  • Soutenir la famille dans ses fonctions parentales

    • En favorisant des moments privilégiés pour la famille, notamment dans le cadre des premières vacances en famille

    • En soutenant les structures offrant un lieu d’écoute

 

 

SOUTENIR LES JEUNES DANS LE PASSAGE A LA VIE ADULTE

  • Aider à la poursuite d’études supérieures

  • Faciliter l’accès à l’autonomie

  • Soutenir leurs projets visant à l’amélioration des conditions de vie en milieu rural

  • Participer à des actions de prévention et d’information

 

PREVENIR LES RISQUES ET ACCOMPAGNER LES CHANGEMENTS

 

Dans le cadre du plan de lutte contre la précarité, la MSA des Alpes-Maritimes s’est engagée à :

  • Détecter précocement les personnes pouvant présenter une situation précaire à court terme

  • Evaluer leurs besoins

  • Apporter une réponse adaptée à chaque situation dans les plus brefs délais

Tout changement lié au handicap, à la maladie, ou à des ruptures (chômage, divorce, décès…), peut déstabiliser la vie familiale et / ou professionnelle. La MSA est présente pour :

  • Faciliter l’accès aux nouveaux droits.

  • Accompagner la personne jusqu’au retour à un nouvel équilibre, notamment dans les situations de handicap, de maintien dans l’emploi ou de reclassement professionnel après une maladie ou un accident.

  • Aider l’exploitant à maintenir l’activité de son entreprise en cas d’empêchement lié à un accident, une maladie ou tout autre évènement grave.

CONTRIBUER AU MAINTIEN D’UNE VIE DIGNE ET AUTONOME POUR LES PERSONNES AGEES

  • Développer une politique gérontologique globale,

en intervenant sur :

  • La santé : à titre préventif et curatif
  • L’habitat : amélioration et aménagement
  • La mise en place de services contribuant au maintien à domicile

en favorisant :

  • La création de MARPA , par un soutien technique aux porteurs de projet

en renforçant un partenariat avec :

  • Le Conseil Général, notamment dans le cadre de l’APA

Toutes les structures oeuvrant en faveur du maintien à domicile des personnes âgées.